دوره مدیریت و رهبری تحول گرا

تعریف رهبری تحول‌گرا و تفاوت آن با رهبری تراکنشی

ویژگی‌های رهبران تحول‌گرا و نقش آن‌ها در سازمان

مدل‌ها و چارچوب‌های رهبری تحول‌گرا

ایجاد باورها و ارزش‌های شخصی همسو با تحول

ایجاد انگیزش و تعهد در کارکنان

نقش رهبر تحول‌گرا در مدیریت تغییر

ایجاد فرهنگ یادگیری و پذیرش تغییر

حمایت و توانمندسازی کارکنان در مسیر تحول

مهارت‌های ارتباطی مؤثر برای رهبران تحول‌گرا

گوش دادن فعال و بازخورد سازنده

طراحی و اجرای برنامه‌های توسعه کارکنان

تکنیک‌های حل مسئله و تصمیم‌گیری مشارکتی

ابزارهای پایش عملکرد و انگیزش تیم

همسوسازی ارزش‌ها، مأموریت و استراتژی سازمان

نهادینه کردن رفتارهای تحول‌گرا در تیم‌ها

تشویق نوآوری، ریسک‌پذیری و یادگیری مستمر

چالش‌ها و موانع رهبری تحول‌گرا